Teamleider Financial Control & Accounting

Bedrijfsprofiel

Heb je ervaring in leidinggeven en coördineren in een financiële omgeving? Heb jij affiniteit met het inrichten van een efficiënte administratie van de bedrijfsprocessen? Krijg je energie om een optimaal werkklimaat op de afdeling en met je team te realiseren?  

Functie omschrijving

• Je bent de rechterhand van de Director Accounting en geeft mede met hem vorm aan het realiseren van het Centre Of Expertise Accounting voor Future Energy Home, onderdeel van Essent.
• Je ben de proces eigenaar voor de stromen general accounting en financial reporting. In dit kader zet je de standaarden voor hoe we op dit vlak werken binnen het Centre of Expertise en werkt actief aan hoe we werken elke dag een stapje beter te maken;
  -Je zorgt voor het juist, tijdig en efficiënt vastleggen, controleren en verwerken van mutaties in het grootboek / administratie;
• Je zorgt voor het plannen en coördineren van het closingsproces voor actuals;
• Je bent verantwoordelijk voor de juistheid, tijdigheid en volledigheid van de gerapporteerde data en het leveren van input ten behoeve van management rapportages en de volledige verwerking van de cijfers van de ServicePartners in de systemen van Essent / E.on;
• Je borgt met je team de nalevering van de financial controls uit het internal control framework;
• Je neemt deel aan verbeterprojecten en integraties en neemt medewerkers mee in veranderingen;
• Je geeft leiding aan de medewerkers binnen Accounting op de locaties Zwolle en Schinnen als ook aan de Financial Controllers voor de verschillende entiteiten
• Je bespreekt maandelijks het KPI dashboard met Director Accounting.

Je rapporteert in deze rol aan de Directeur Accounting en je hebt periodieke afstemmingen met de andere teamleiders van het CoE Accounting. Intern heb je in deze rol frequent contact met Business Control, medewerkers van de diverse afdelingen van Dochtermaatschappijen en medewerkers van FEH / Essent in Den Bosch.

Uitdaging van de functie:

• In deze rol redeneer je vanuit verbeteringen en de samenwerking met de diverse stakeholders binnen de organisatie. Samen met je team ben je in staat om de status quo ter discussie te stellen en systematische verbeteringen door te voeren.
• Je bent een verbinder, signalerend en sturend en je weet op de juiste manier draagvlak te creëren in het organiseren van een stabiel proces en het realiseren van verbeteringen.
• In deze functie heb je een veelzijdige en afwisselende baan. Door jouw coachende leiderschapsstijl gaan je collega’s met plezier naar het werk en is er sprake van een goed functionerend team. Je organiseert tevens overleggen met je team om gezamenlijk de speerpunten als team te realiseren.
• Je bent een mentor en coach voor je collega’s binnen het team en je weet een goede balans te vinden tussen sturing en zelfsturing van medewerkers in een prettige en uitdagende werkomgeving”.

Functie eisen

• Je hebt bij voorkeur minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie binnen het genoemde vakgebied, aangevuld met een financiële of bedrijfseconomische hbo- opleiding;
• Je bent betrokken, gaat op je doelen af en je kunt uitstekend communiceren met jouw (interne) klanten en de verschillende afdelingen binnen de organisatie van Future Energy Home, onderdeel van Essent;
• Je beschikt over uitstekende managementvaardigheden op het gebied van gesprekstechnieken, stijl van leiding geven en bedrijfsvoering ;
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit en je durft beslissingen te nemen. Ook ben je een mensgerichte persoonlijkheid en ga je op een open, eerlijke en transparante manier te werk;
• Je bent in staat om strakke deadlines en kwaliteitsverbeteringen door te voeren, waarbij je er voor zorgt dat je deze samen met je team behaalt;
•  Het reizen naar omliggende locaties is voor jou geen enkel probleem.

Arbeidsvoorwaarden

• Jouw werkomgeving bij ons bedrijf is een plezierige, afwisselende werkomgeving met enthousiaste en behulpzame collega’s
• Functiegerichte cursussen en/of opleidingen en onbeperkt toegang tot ons online E-learning platform GoodHabitz.
• Een dienstverband voor 40 uur per week  
• Jouw arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Metaal en Techniek
• Jouw arbeidsvoorwaarden worden aangevuld met onze eigen bedrijfsregelingen (zoals bijv. reiskostenvergoeding, auto en een laptop van de zaak);

Jouw werkplek

Vanuit Future Energy Home (FEH) is het onze ambitie onze interne organisatie te verstevigen, zodat we onze ambities kunnen realiseren en onze klanten kunnen helpen de volgende stap te nemen in de energietransitie. Door onze processen te harmoniseren, te digitaliseren, het IT landschap te versimpelen en slim samen te werken, kunnen we schaalvoordeel creëren en onze slagkracht vergroten.

Ons landelijke netwerk van servicepartners groeit en dat is een ontwikkeling waar wij blij mee zijn. Het maakt dat wij onze klanten met steeds meer diensten vooruit kunnen helpen in de energietransitie. Dat alles doen we met inzet van onze partners in heating, zon en advies en alles wat daarbij hoort. Samen met heel veel collega’s bedienen we dagelijks onze klanten. En met succes. Die groei brengt ook met zich mee dat we met elkaar veel soortgelijke werkzaamheden verrichten vanuit verschillende servicepartners en systemen op diverse locaties.

Het CoE Accounting sluit aan op de ingezette ontwikkelingen door te kiezen voor standaard, schaalbare processen, waaronder de introductie van één ERP en standaard systemen om die financiële processen te ondersteunen. Het CoE Accounting wordt onderverdeeld in vijf teams: crediteurenbeheer, facturatie, debiteurenbeheer, accounting en financial control.